学习“三严三实”心得体会(公司党委书记孙庆仁)|安庆汽运公司深入开展党的群众路线教育实践活动

交流平台

您现在的位置：首页｜交流平台｜

学习“三严三实”心得体会(公司党委书记孙庆仁)

习近平总书记提出的“三严三实”即：严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。通过集中学习并用这面镜子进行了自查，现结合我的思想和工作实际，对个人存在问题原因进行了剖析，从三个方面谈谈我的心得体会。

“三严三实”主要是要认真领会“严”与“实”的问题。“严”是慎独慎微的自律、是勤于自省的审慎、是严守纪律的敬畏、是坚持党性的觉悟。只有坚持“三严”才能经得起各种各样的冲击和诱惑，才能把握“情为民所系，权为民所用，利为民所谋”。“实”是脚踏实地的干劲、敦本务实的精神、一心为公、为民造福的追求。只有保持“三实”的态度，才能在工作中真抓实干，敢于担当。

一、严以修身，不断加强党性修养方面

1.存在问题：对政治理论学习还不够深入，对组织党员干部政治思想学习不够，集体组织的各项学习活动本人虽然能够按时参加，但学习的主动性、灵活性不强。学习方法不科学，学习内容不系统不全面，联系企业实际也不够紧密。学习中存在完成学习任务倾向，对上级下达的学习计划内容，与工作有关的学习得较多，与工作关系不大的学习得少。

2.努力方向：今后一定要加强理论学习，不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，要做到能够用正确的理论分析和解决问题，养成善于学习、勤于学习的良好习惯，并且积极主动带领公司领导班子和党员干部学习。

二、认真履行职责，紧密联系群众方面

1.存在问题：一是虽然经常下基层，但主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能做到“从群从中来，到群众中去”，没有真正与职工群众打成一片，缺少全心全意为职工群众服务的责任意识。二是与职工谈心少、交流少，没有真正了解职工的真实思想和工作思路，有时顾及自己的工作分工，对职工提出的建议意见和诉求不能及时给予解决和答复，也没能很好地利用政策规定去帮助职工争取解决，对一些违反制度、违反纪律的现象没有坚持原则，在工作中有的方面存在不作为行为。

2.努力方向：今后在工作作风上，要深入实际、联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，忙群从之所需，认真履行职责，始终保持与群众水乳交融的密切关系。

三、坚持改革、务实创新，增强工作实效方面

1.存在问题：没有时刻以高标准严格要求自己，有时对待工作只落实到会议上、文件上，对基层了解不够深入造成落责不到位，有时还存在应付上级检查的思想。工作改革动力不足，创新意识不强，没有充分发挥主观能动性，存在着应付以求过关的想法，有时产生的新想法、新思路由于顾虑太多也只停留于心动而无行动的状态。

2.努力方向：改进自己的工作作风和工作方式，提高工作成效，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，实现理论与实践相统一，坚持实事求是、与时俱进，通过机制创新，把工作做得更细、更好。

只有自觉把“三严三实”要求内化于心、外化于行，时刻铭记，自觉践行，充分履行党的群众路线教育实践活动第一责任人的职责，认真做好本职工作，才能把党风作风建设工作抓紧抓实，在持之以恒上下功夫，在防止反弹上用力气，不断巩固作风建设阶段性成果，使八项规定真正在企业落地生根，要以好的作风不断推进企业体制机制改革，要通过学习教育活动对企业相关制度及时进行梳理，提倡该立新的立新，该坚持的坚持，该完善的完善，该废止的废止，进一步扎紧制度的笼子，抵制侵入企业中的不正之风，确保作风建设成为一种常态、一种习惯，不断为企业营造风清气正的改革发展环境做出自己应有的贡献。

【下一条】【上一条】

　　点击数：5551 录入时间：2014-5-4 【打印此页】【返回】【关闭窗口】